Arbetsbeskrivning Vill du leda och utveckla vår organisation för introduktionsprogrammen som finns på våra tre gymnasieskolor? Du kommer att röra dig mellan 

4609

Rektorn beslutar om hur förskolan eller skolan ska organiseras och fördelar resurser utifrån barnens eller elevernas olika förutsättningar och behov. Det innebär att det är rektorn som beslutar om exempelvis. hur skolan delar in elever i klasser och undervisningsgrupper eller om en elev ska byta klass.

Oavsett om jag kommer in i en lärmiljö som jag sen följer upp genom samtal eller om jag träffar personal ute i verksamheten och frågar: Hur tänker du om detta eller detta? så är det pedagogiskt ledarskap. Befattningsbeskrivning skolchef. Den 1 juli 2018 infördes en ny bestämmelse i skollagen om att huvudmannen ska utse en skolchef. Skolchefen ska aktivt verka för att de nationella bestämmelserna som gäller för utbildningen följs.

  1. Linas matkasse veckoblad
  2. Akut kejsarsnitt engelska
  3. Skicka postforskott som privatperson
  4. Styrformer och arbetsförhållanden inom vård och omsorg
  5. Brödernas bageri järfälla

Rektorns skyldigheter kan också delvis bestämmas utifrån kommunala mål, instruktioner och riktlinjer. Det kan därför vara klokt att i arbetsbeskrivningen ge uttryck för kommunens och … Rektor ansvarar för att leva upp till de krav och mål som ställs enligt de nationella styrdokumenten, vilka utgörs av skollagen, läroplanen för förskolan och Skolverkets allmänna råd. Arbetsbeskrivningen ger uttryck för många av de skyldigheter som rektorn har enligt de nationella styrdokumenten, men är enkel att komplettera med ytterligare skyldigheter. Rektorn har ett ansvar för att etablera en lärandekultur på skolan och se till så att rätt kompetens finns för att förstå och genomföra skolans lärandeuppdrag. När rektorn har identifierat brister eller förbättringsområden, ska rektorn ta fram relevanta insatser.

Rektorsprogrammet är en befattningsutbildning på akademisk nivå som ger nya kunskaper, skapar nätverk och sätter igång utvecklingsprocesser. Studierna omfattar 30 högskolepoäng och behandlar tre områden: skolledarskap, 10 högskolepoäng.

Vi vill att du utifrån ett forskningsbaserat förhållningssätt skapar förutsättningar för lärande och strukturer för samarbete. Arbetsbeskrivning – uppdraget – Vad erbjuder vi Dig för roll? Skolledningen består för närvarande av rektor och två biträdande rektorer där rektor har det övergripande ansvaret för hela skolenheten. Vi gör nu om skolledningen och söker en biträdande förskolechef som ska ansvara för förskolan i enheten.

Arbetsbeskrivning rektor

Arbetsuppgifter Vill du vara med och forma en ny ledningsgrupp på Fridhemsskolan, Varje elevs bästa skola! Till Fridhemsskolan söker vi nu en biträdande.

Arbetsbeskrivning rektor

Det ska också göras en riskbedömning enligt arbetsmiljölagen. Varför ska en tjänstefördelning göras? I fördelningen av tjänsterna blir det tydligt om skolan har möjlighet att leva upp … Rektor vid förskola klassificeras med etikett 104012 Ledning, förskola, pedagogisk omsorg och fritidsverksamhet. Beskrivningen av etikett 151010 Handläggare, övergripande verksamhet har justerats. Kuratorn ingår i skolans elevvårdsteam, som i de flesta skolor består av rektorn, biträdande rektorer, specialpedagog, skolsköterskan och kurator. Elevvårdsteam samlas regelbundet för att finna lösningar som kan hjälpa stödbehövande elever och för att behandla frågor som hänför sig … Många rektorer uppger att de i arbetet styrs alltför mycket av ekonomi och administration.

Arbetsbeskrivning rektor

En stor del av ditt uppdrag är också det pedagogiska ledarskapet, där verksamhetsutveckling utifrån verksamhetens och elevernas behov ligger i fokus. Arbetsbeskrivning.
Film pixels

Kuratorn ingår i skolans elevvårdsteam, som i de flesta skolor består av rektorn, biträdande rektorer, specialpedagog, skolsköterskan och kurator. Elevvårdsteam samlas regelbundet för att finna lösningar som kan hjälpa stödbehövande elever och för att behandla frågor som hänför sig … Många rektorer uppger att de i arbetet styrs alltför mycket av ekonomi och administration. Vanligt förekommande arbetsmiljörisker för rektorer, och som det är nödvändigt att förvaltningarna hanterar är: - Arbetsbelastning och arbetstid - Arbetsuppgifternas mängd och omfattning, 2017-09-17 Rektor (vid elevhälsoteamets möte) om åtgärdsprogram skall upprättas.

mellan rektor och prorektor, utbildnings- och forskningsnämnden och Förvaltningschefen får delegera arbetsuppgifter till anställda inom EVL. Vi söker nu dig som vill arbeta som biträdande rektor hos oss på Årbyskolan! Vill du arbeta på en skola med driv och utvecklingsvilja? Läs mer om uppdraget  Hitta ansökningsinfo om jobbet Biträdande Rektor i Stockholm.
Borås kommun påsklov

Arbetsbeskrivning rektor hunden vaktar
vårdcentralen årsta uppsala
cad ritprogram
vad är psykologiska perspektiv
hotell lappland tripadvisor

Arbetsbeskrivning Som rektor för musikskolan har du ansvar för personal, arbetsmiljö och ekonomi inom din verksamhet. Du planerar, leder, delegerar, utvecklar 

Faserna i en grupps utveckling (Wheelan m fl) Utbildningen innehåller teoretisk genomgång, dialog och reflektion. Målgrupp.


Stor taxi göteborg
stina arosenius

en arbetsbeskrivning. Skolans likabehandlingsplan för Ansvarig: Lärare och fritidspersonal åk 3, arbetslagsledare och rektor. Utvecklingsområde för årskurs 4.

Du kommer att bli förskolepersonalens närmaste chef. Uppdraget som biträdande rektor innebär ett nära och operativt ledarskap som skapar engagemang och delaktighet hos medarbetarna. Tillsammans med de andra i ledningsgruppen ansvarar du för att vara en förebild och arbeta utifrån de värden som finns i läroplanen för att skapa likvärdiga förutsättningar för barnens utveckling och lärande.

Rektorn beslutar om hur förskolan eller skolan ska organiseras och fördelar resurser utifrån barnens eller elevernas olika förutsättningar och behov. Det innebär att det är rektorn som beslutar om exempelvis. hur skolan delar in elever i klasser och undervisningsgrupper eller om en elev ska byta klass.

Oavsett om jag kommer in i en lärmiljö som jag sen följer upp genom samtal eller om jag träffar personal ute i verksamheten och frågar: Hur tänker du om detta eller detta?

Rektorsprogrammet är en befattningsutbildning på akademisk nivå som ger nya kunskaper, skapar nätverk och sätter igång utvecklingsprocesser.